首先從稅務角度來分析，來看一下注冊時企業類型分別選定為有限責任公司和合伙企業，都是如何納稅的：
有限責任公司
有限公司在公司實現利潤后需要繳納企業所得稅，股東對繳納企業所得稅后的凈利進行股息、紅利分配時，還需要繳納個人所得稅。
合伙企業
根據《財政部、國家稅務總局關于合伙企業合伙人所得稅問題的通知》（財稅[2008]159號）規定：合伙企業以每一個合伙人為納稅義務人。合伙企業合伙人是自然人的，繳納個人所得稅；合伙人是法人和其他組織的，繳納企業所得稅。
因此，對于不具有法人資格的合伙企業，不繳納企業所得稅，僅對經營所得，也就是投資者分得的利潤征收個人所得稅。
下面我們具體來看一個案例：
張三與李四投資設立了一家培訓公司，張三占股51%，李四占股49%。2019年實現利潤總額200萬元，2020年張三與李四計劃將實現的盈利部分進行分配。
張三和李四的納稅情況如下：
有限公司>>
企業所得稅： 200萬 x 25%=50萬
個人所得稅：（200-50）萬x 20% = 30萬
合計稅負：80萬元
稅后收益：120萬元
合伙企業>>
個人所得稅：
張三 200萬 x 51% x 35% - 6.55=29.15萬元
李四 200萬 x 49% x 35% - 6.55=27.75萬元
合計稅負：56.9萬元
稅后收益：143.1萬元
通過對以上兩種不同企業類型、稅率差異、納稅形式的分析，我們不難發現，在注冊公司時選擇合伙企業，稅后收益更大。
但是選擇成立合伙企業有利也有弊，下面具體分析一下合伙企業的6大優勢和4大劣勢：
合伙企業6大優勢
1. 直接少了一道稅相比有限公司，合伙企業有一個很突出的特點就是先分后稅。也就是說合伙企業在取得收益后，需要分給各個合伙人，然后根據合伙人的性質繳納所得稅，比起有限公司少繳一道企業所得稅。
也就是因為這個特性，當合伙企業的“合伙人”增加的時候，每個投資者分得的所得越少，有可能適用的稅率也就越低，從籌劃角度來看，合理情況下增加合伙人（如增加妻子、子女為合伙人）就等于降低稅負。
2. 可以勞務出資
根據《合伙企業法》第十六條規定，普通合伙人可以用勞務出資（注：有限合伙人不可以），而這點是有限責任公司股東不能做到的。合伙企業在運營過程中，如果發現有不可多得的優秀人才，合伙人完全可以利用股權激勵的優勢，拉人入伙，同時又減輕了入伙人持有股權的成本。
3. 不受人數限制
合伙人組成靈活，既需有對合伙企業債務承擔無限連帶責任的普通合伙人，也可以有以其認繳的出資額為限承擔責任的有限合伙人。
根據我國公司法規定，有限公司股東最多是50人，而根據我國合伙企業法，普通合伙企業合伙人人數不受限制，只有有限合伙企業對人數有限制，合伙人應在兩個以上五十以下，有限合伙企業至少應當有一個普通合伙人。
4. 決策權、執行權不受出資比例限制
做決議時，合伙企業實行一人一票過半表決，不由出資大小決定，實際控制人可以通過合伙制以少量出資控制整個合伙企業。且公司的盈利是由合伙人自由決定分配，不會受到出資比例的限制。
5. 抗風險能力較強
合伙企業和合伙人唇齒相依，風險分散在眾多所有者身上，合伙人共同償還責任，使合伙制企業的抗風險能力較單一業主制企業大大提高。企業可以向風險較大的行業領域拓展，拓寬企業發展空間。
6. 經營管理靈活
注冊公司的組織形式，由《公司條例》詳為規定，合伙的組織形式則相對靈活，只要不違反法律，可由合伙人以協議決定。
合伙企業四大缺陷
1. 承擔無限連帶責任普通合伙企業法規定每個合伙人對企業債務須承擔無限連帶責任，風險和收益掛鉤。如果一個普通合伙人沒有能力償還其應分擔的債務，其他合伙人須承擔連帶責任，即其他合伙人有責任替其償還債務。
2. 合伙人財產轉讓困難
由于合伙人的財產轉讓影響合伙人的切身利益，因此法律對此要求嚴格，合伙人轉讓其所有權時需要取得其他所有合伙人的同意，而不是少數服從多數的原則。
3. 無法享受企業合并中特殊重組遞延納稅優惠
合伙企業未明確可以作為重組當事人，因此不能享受特殊重組遞延納稅優惠。
4. 投資收益和虧損無法稅前扣除
合伙企業取得的投資收益和所投資企業用未分配利潤、盈余公積轉增股本，沒有明確的法規說明合伙企業的法人合伙人可以跟有限公司的法人股東一樣，作為居民企業之間的稅后收益，免征企業所得稅。
企業從注冊、經營、注銷的各個環節中都會產生涉稅問題。
注冊的企業類型會很大程度會直接影響企業在經營過程中所承擔的稅負，因此，在決定創辦、投資企業前，老板們需要結合自己的需求咨詢稅籌專家，分析不同企業類型在各個環節中的涉稅點和風險，合理選擇企業注冊的形式。
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